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geschlechtsabfragen [2018/01/23 15:44] poogle [Geschlecht muss tatsächlich abgefragt werden] |
geschlechtsabfragen [2024/01/07 00:36] pete_o_fyle |
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- | ====== Geschlechtsabfragen ====== | + | < |
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- | Ob in Umfragen, papierenen Anmeldeformularen oder Software verschiedenster Art: Es ist an vielen Stellen üblich, Menschen nach ihrem [[Geschlecht]] zu fragen. Zur Wahl gibt es dann oft nur "männlich" | + | \\ |
+ | stattdessen "Hallo [Vorname]" | ||
- | ===== Szenarien ===== | + | - Explizit nach der gewünschten Anrede fragen statt nach dem Geschlecht. Dabei sollte es zumindest die Möglichkeit "keine Anrede" |
- | ==== Mit der Antwort wird nichts weiter gemacht | + | ==== Offizielle Daten müssen erfasst werden |
- | Wenn nur aus Gewohnheit nach dem Geschlecht gefragt wird, ist es am einfachsten, | + | |
- | ==== Die Antwort dient der Selbstbeschreibung ==== | ||
- | Die Antwort wird am Ende zum Beispiel auf einem persönlichen Profil angezeigt. Hier geht es darum, Lebensrealitäten zu signalisieren. Ein offenes Textfeld ist deshalb besser geeignet als vorgegebene Antworten. Die Zeichenbegrenzung sollte nicht zu kurz gewählt werden, da einige Menschen ihr Geschlecht mit mehr als einem Wort beschreiben wollen. | ||
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- | ==== Aus der Antwort soll die Anrede abgeleitet werden ==== | ||
- | Zum Beispiel für E-Mails oder Adresslabel. In dem Fall gibt es zwei Möglichkeiten: | ||
- | - Die Anrede ganz weglassen. Je nach gewünschter Förmlichkeit stattdessen "Hallo [Vorname]", | ||
- | - Explizit nach der gewünschten Anrede fragen. Dabei sollte es zumindest die Möglichkeit "keine Anrede" | ||
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- | ==== Offizielle Daten müssen erfasst werden ==== | ||
Schulen, Universitäten, | Schulen, Universitäten, | ||
- | Um Menschen in internen Dokumenten richtig anzusprechen ist die beste Lösung, zusätzlich auch den gewünschten Namen und die gewünscht Anrede abzufragen. Überall, wo das möglich ist, werden dann diese Angaben statt der offiziellen eingesetzt. | + | Um Menschen in internen Dokumenten richtig anzusprechen ist die beste Lösung, zusätzlich |
Zusätzlich dazu sollte gründlich geprüft werden, was sich rechtlich tatsächlich nicht vermeiden lässt, und wo die Institution mehr Spielraum hätte, als sie aktuell ausnutzt. Das betrifft Namen auf Arbeitsverträgen, | Zusätzlich dazu sollte gründlich geprüft werden, was sich rechtlich tatsächlich nicht vermeiden lässt, und wo die Institution mehr Spielraum hätte, als sie aktuell ausnutzt. Das betrifft Namen auf Arbeitsverträgen, | ||
==== Geschlecht muss tatsächlich abgefragt werden ==== | ==== Geschlecht muss tatsächlich abgefragt werden ==== | ||
+ | |||
=== und zwar in verarbeitbaren Kategorien === | === und zwar in verarbeitbaren Kategorien === | ||
- | Ein Textfeld tut es in dem Zusammenhang nicht oder wird von Auftraggeblons nicht akzeptiert. | + | Ein Textfeld tut es in dem Zusammenhang nicht oder wird von den Auftraggeblons nicht akzeptiert. |
In dem Fall ist sowohl eine Option für "weder männlich noch weiblich" | In dem Fall ist sowohl eine Option für "weder männlich noch weiblich" | ||
- | Achtung: "keine Angabe" | + | Achtung: "keine Angabe" |
Das könnte zum Beispiel so aussehen: | Das könnte zum Beispiel so aussehen: | ||
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+ | Geschlecht: | ||
* weiblich | * weiblich | ||
* männlich | * männlich | ||
* anderes | * anderes | ||
* keine Angabe | * keine Angabe | ||
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+ | Geschlecht: | ||
* weiblich | * weiblich | ||
* männlich | * männlich | ||
* weitere | * weitere | ||
* keine Angabe | * keine Angabe | ||
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" | " | ||
- | Gleiches gilt an sich für " | + | Gleiches gilt an sich für " |
=== und es geht um die konkreten Begriffe === | === und es geht um die konkreten Begriffe === | ||
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In dem Fall gibt es zwei Möglichkeiten: | In dem Fall gibt es zwei Möglichkeiten: | ||
- | - Ein Textfeld, unter Umständen ergänzt durch ein zweites mit Platz für Erklärungen. | ||
- | - Eine lange Liste, aus der unbegrenzt viele Optionen gewählt werden können, mit der Möglichkeit, | ||
+ | - Ein Textfeld, unter Umständen ergänzt durch ein zweites mit Platz für Erklärungen, | ||
+ | - Eine lange Liste, aus der unbegrenzt viele Optionen gewählt werden können, mit der Möglichkeit, | ||
- | ===== Was separat gefragt werden muss ===== | + | ===== Was jedenfalls |
(sofern es überhaupt erhoben werden muss) | (sofern es überhaupt erhoben werden muss) | ||
==== cis oder trans ==== | ==== cis oder trans ==== | ||
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Mit Abfragen wie " | Mit Abfragen wie " | ||
Wenn ein Fragebogen erheben soll, ob jemand trans oder cis ist, muss das separat vom Geschlecht gefragt werden. Dabei ist zu bedenken, dass sowohl nichtbinäre als auch [[intergeschlechtlichkeit|intergeschlechtliche]] Personen oft so ihre Probleme mit diesen Begriffen haben, unter anderem, da die Definitionen umkämpft sind und oft sehr eng gefasst werden. Es muss also eine dritte Möglichkeit wie " | Wenn ein Fragebogen erheben soll, ob jemand trans oder cis ist, muss das separat vom Geschlecht gefragt werden. Dabei ist zu bedenken, dass sowohl nichtbinäre als auch [[intergeschlechtlichkeit|intergeschlechtliche]] Personen oft so ihre Probleme mit diesen Begriffen haben, unter anderem, da die Definitionen umkämpft sind und oft sehr eng gefasst werden. Es muss also eine dritte Möglichkeit wie " | ||
- | Möchte man wissen, ob jemand das Geschlecht ist, das der Person bei der Geburt zugewiesen wurde (eine häufige Definition von cis) ist es deshlab | + | Möchte man wissen, ob jemand das Geschlecht ist, das der Person bei der Geburt zugewiesen wurde (eine häufige Definition von cis) ist es deshalb |
==== Intergeschlechtlichkeit ==== | ==== Intergeschlechtlichkeit ==== | ||
- | Abfragen wie " | + | |
+ | Abfragen wie " | ||
==== Andere Fragen im Zusammenhang mit Geschlecht ==== | ==== Andere Fragen im Zusammenhang mit Geschlecht ==== | ||
- | [[Bei der Geburt zugewiesenes Geschlecht]], | ||
- | Im Kopf behalten, dass das sensible Themen sind. Überlegen, ob die Fragen definitiv notwendig sind. Überlegen, was genau erfragt werden soll, und wie das möglichst direkt gefragt wird (z.B. nicht von bei der Geburt | + | [[Bei der Geburt |
+ | Im Kopf behalten, dass das sensible Themen sind. Überlegen, ob die Fragen definitiv notwendig sind. Überlegen, was genau erfragt werden soll, und wie das möglichst direkt gefragt wird (z.B. nicht von dem bei der Geburt zugewiesenem Geschlecht auf die Existenz von einem Uterus schließen). Vor der Veröffentlichung nach Feedback von trans und inter* Personen fragen. Möglichkeit, | ||
==== Sexuelle/ | ==== Sexuelle/ | ||
- | Eh klar. Zu beachten: Mehrfachauswahl zulassen, daran denken, dass [[asexuell|Asexualität]] und [[aromantisch|Aromantik]] existieren, und auch, dass keine noch so ausführliche Liste alle Menschen erfassen kann (" | + | |
+ | Zu beachten: Mehrfachauswahl zulassen, daran denken, dass [[asexuell|Asexualität]] und [[aromantisch|Aromantik]] existieren, und auch, dass keine noch so ausführliche Liste alle Menschen erfassen kann (" | ||
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